{"id":7968,"date":"2020-10-14T18:46:30","date_gmt":"2020-10-14T21:46:30","guid":{"rendered":"https:\/\/cbic.org.br\/relacoestrabalhistas\/artigo-seconci-e-sistema-unico-de-saude-sus\/"},"modified":"2020-10-14T21:03:40","modified_gmt":"2020-10-15T00:03:40","slug":"artigo-seconci-e-sistema-unico-de-saude-sus","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cbic.org.br\/relacoestrabalhistas\/artigo-seconci-e-sistema-unico-de-saude-sus\/","title":{"rendered":"Artigo: Seconci e Sistema \u00danico de Sa\u00fade (SUS)"},"content":{"rendered":"

\"\"Ant\u00f4nio Carlos Salgueiro de Ara\u00fajo \u00e9 engenheiro, empres\u00e1rio, ex-presidente e Conselheiro do Seconci-SP, \u00a0membro da Comiss\u00e3o de Pol\u00edtica de Rela\u00e7\u00f5es do Trabalho (CPRT) da CBIC e atual presidente do Seconci Brasil\u00a0<\/strong><\/em><\/p>\n

No \u00faltimo m\u00eas de setembro, o Brasil comemorou 30 anos da Lei 8.080\/1990 que instituiu o Sistema \u00danico de Sa\u00fade (SUS), criado na 267\u00aa Sess\u00e3o da Assembleia Nacional Constituinte em 17 de maio de 1988.<\/p>\n

Definindo que a Sa\u00fade \u00e9 um direito de todos e dever do Estado, a Constitui\u00e7\u00e3o Federal possibilitou a cria\u00e7\u00e3o de um dos maiores sistemas p\u00fablicos de sa\u00fade do mundo, que abrange desde o simples atendimento para avalia\u00e7\u00e3o da press\u00e3o arterial at\u00e9 o transplante de \u00f3rg\u00e3os, e garantindo acesso integral, universal e gratuito para toda a popula\u00e7\u00e3o do pa\u00eds.<\/p>\n

Dados do IBGE de 2019 mostram que 71,5% dos brasileiros dependem unicamente do SUS para atendimentos m\u00e9dicos, que geralmente acessam o sistema pela aten\u00e7\u00e3o prim\u00e1ria e onde s\u00e3o resolvidas cerca de 80% das queixas de sa\u00fade mais comuns.<\/p>\n

Bem antes disso, em 1964, um grupo de empres\u00e1rios vision\u00e1rios da cidade de S\u00e3o Paulo\/SP, criou o primeiro Seconci do pa\u00eds, o Seconci-SP. A grande motiva\u00e7\u00e3o foi a observa\u00e7\u00e3o de que os trabalhadores da constru\u00e7\u00e3o, na \u00e9poca, tinham muitos problemas de sa\u00fade que afetavam a produtividade no trabalho, por\u00e9m sem um programa ou condi\u00e7\u00e3o financeira que os permitisse atendimento e tratamento.<\/p>\n

Idealizado como um projeto de assist\u00eancia social, o Seconci-SP, ao longo dos anos, criou um modelo pr\u00f3prio de funcionamento e que serviu de inspira\u00e7\u00e3o para a cria\u00e7\u00e3o de diversos outros Seconcis pelo Brasil.<\/p>\n

Hoje s\u00e3o 15 Seconcis em 8 estados da federa\u00e7\u00e3o e no Distrito Federal, financiados por cerca de 8 mil empresas, que atendem 300 mil usu\u00e1rios e realizam juntos mais de 2 milh\u00f5es de atendimentos gratuitos a cada ano.<\/p>\n

Uma pergunta que ouvimos com certa frequ\u00eancia, com base na premissa da Constitui\u00e7\u00e3o Federal \u00e9: \u201cSe a sa\u00fade \u00e9 obriga\u00e7\u00e3o do Estado, por que a iniciativa privada deve investir recursos na manuten\u00e7\u00e3o de uma institui\u00e7\u00e3o como o Seconci\u201d?<\/p>\n

Podemos listar v\u00e1rios motivos para responder a esta pergunta, dentre eles:<\/p>\n

\u00c9 importante considerar que o Seconci n\u00e3o \u00e9 um sistema ou plano de sa\u00fade. O Seconci mant\u00e9m a ideia original de contribuir com aten\u00e7\u00e3o b\u00e1sica e preventiva, de car\u00e1ter assistencial aos trabalhadores da constru\u00e7\u00e3o, com foco na promo\u00e7\u00e3o da sa\u00fade e qualidade de vida e consequente melhoria na aptid\u00e3o para o trabalho.<\/p>\n

O Seconci, sendo mantido e administrado pelas empresas, consegue direcionar os recursos recebidos conforme as demandas locais, permanentes ou tempor\u00e1rias destas empresas, tanto em sua sede f\u00edsica quanto em canteiros de obras, com diversas a\u00e7\u00f5es e projetos como a Semana Interna de Preven\u00e7\u00e3o de Acidentes do Trabalho – SIPAT, campanhas de vacina\u00e7\u00e3o, palestras de educa\u00e7\u00e3o em sa\u00fade, dentre outras.<\/p>\n

Indo al\u00e9m, o Seconci procura auxiliar as empresas em suas necessidades legais quanto \u00e0 seguran\u00e7a e sa\u00fade do trabalho e treinamentos obrigat\u00f3rios.<\/p>\n

Interagindo com empresas e trabalhadores, muitas vezes com representantes das 3 esferas governamentais e com outras institui\u00e7\u00f5es, o Seconci trabalha buscando ofertar o maior n\u00famero poss\u00edvel de servi\u00e7os que possam contribuir com o crescimento de todos: empresas, trabalhadores e sociedade.<\/p>\n

Um dos principais desafios para o Brasil, especialmente no cen\u00e1rio p\u00f3s pandemia, ser\u00e1 elevar os \u00edndices de produtividade das empresas para melhorar a competitividade delas no mercado. A produtividade brasileira tem sido alvo de diversos estudos e acompanhamentos que se dedicam a entender as raz\u00f5es do baixo desempenho. Muitas s\u00e3o as vari\u00e1veis que contribuem para esta situa\u00e7\u00e3o e certamente o engajamento do trabalhador com a empresa, sua condi\u00e7\u00e3o de sa\u00fade e percep\u00e7\u00e3o de um ambiente laboral saud\u00e1vel e seguro est\u00e3o inclusas.<\/p>\n

Nesse momento em que enfrentamos os enormes desafios da pandemia do novo coronav\u00edrus, a parceria do Seconci com as empresas tem se mostrado de fundamental import\u00e2ncia para a continuidade dos trabalhos com baixos \u00edndices de infec\u00e7\u00e3o de trabalhadores. O Seconci desenvolveu protocolos, treinamentos, orienta\u00e7\u00f5es, visitas, canal de atendimento direto, v\u00eddeos, dentre uma outra s\u00e9rie de a\u00e7\u00f5es que rapidamente foram repassadas \u00e0s empresas para assegurar a n\u00e3o paraliza\u00e7\u00e3o das obras.<\/p>\n

O Seconci n\u00e3o concorre com o SUS. Somos as empresas investindo nelas mesmas, porque acreditamos que o modelo Seconci ainda \u00e9 t\u00e3o inovador e necess\u00e1rio como h\u00e1 56 anos.<\/p>\n

*Artigos divulgados neste espa\u00e7o s\u00e3o de responsabilidade do autor e n\u00e3o necessariamente correspondem \u00e0 opini\u00e3o da entidade.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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